Есть хорошее выражение - королей делает свита. Может быть, при королях не работали :)
А вот наблюдение за нашими Президентами позволили нам сформировать другую точку зрения. Президент - точная копия того, чем он был до того, как стал Президентом.
Леонид Кравчук.
Классический советский партаппаратчик (2-й секретарь ЦК КПУ). Тщательная работа с документами, строгая подготовка к любому, даже самому пустяшному, заседанию. Строжайший контроль за выполнением решений и поручений, вплоть до ведения собственной тетрадки для этого. Обязательный приход на работу чуть раньше и уход чуть позже. без фанатизма, но строго по надобности.
Леонид Кучма.
Классический советский парт\хоз организатор (парторг\директор "Южмаша"), со всеми недостатками\достоинствами этой группы. Французский коньяк в алюминиевой кружке и работа до полного решения основных вопросов на день. Разброс мелочи по доверенным помощникам. Прибытие на работу строго по расписанию, убытие по решению основного, легко мог заночевать в кабинете на диване (том самом :) ). Контроль выполнения - периодически, но в случае проблем с основными вопросами погром всех ответственных по полной. По настроению мог пропасть на сутки, но не часто и периодическим названиванием - чем там занимаетесь?
Виктор Ющенко
Классический банковский служащий (руководитель НБУ, идеален на этой должности, ученик покойного Гетьмана). Работа, строго по расписанию. Глубокое убеждение что сверхурочная работа признак неорганизованности и неумения работать. Документы стопочками на столе по темам. Всеобъемлющий но мягкий контроль. "Любий друже, ну чому ж ви це не зробили, я ж вас попереджав..." Главный вопрос предваряющий все другие "Де ми візьмемо гроші, це передбачено в бюджеті ?"
Виктор Янукович. Не имели счастья работать с ним.
Петр Порошенко
Классический представитель крупного бизнеса. Рабочего времени не существует как такового. Работа до полного решения всего объема на этот день. Сверхраннее появление на работа. около 07-30. Отбытие - по решению всего. Точно определенная группа людей, с точно определенными зонами их контроля. Ежедневные доклады - 5-10 минут. Любитель решений с двойным\тройным значением и т.д. Очень длинные комбинации. Не любит быстрых решений. Деньги государства рассматриваются как единое целое без бюджетных условностей. Жесточайший личный контроль. Полезность каждого выдавливается до последней капли. Только после этого можно уволить.
Владимир Зеленский.
Типичный представитель творческой богемы. Стиль управления точно совпадает с предыдущей работой в "Квартале" - Максимальная концентрация на одном выступлении и после длительный период релакса и построения проектов на будущее. Документов боится, ибо тяжело воспринимает их стиль и язык. Появление на рабочем месте - по возможности. Дилетант в обычном понимании этого слова. Большое личное самомнение.Контроль, учет, обсуждение, мнение других - это для него пустая трата времени. Труслив. Гиперактивен. Плохая память. Неупорядоченное питание и распорядок дня. Очень узкий интеллектуальный кругозор. Практически монолингвичен.
А вот наблюдение за нашими Президентами позволили нам сформировать другую точку зрения. Президент - точная копия того, чем он был до того, как стал Президентом.
Леонид Кравчук.
Классический советский партаппаратчик (2-й секретарь ЦК КПУ). Тщательная работа с документами, строгая подготовка к любому, даже самому пустяшному, заседанию. Строжайший контроль за выполнением решений и поручений, вплоть до ведения собственной тетрадки для этого. Обязательный приход на работу чуть раньше и уход чуть позже. без фанатизма, но строго по надобности.
Леонид Кучма.
Классический советский парт\хоз организатор (парторг\директор "Южмаша"), со всеми недостатками\достоинствами этой группы. Французский коньяк в алюминиевой кружке и работа до полного решения основных вопросов на день. Разброс мелочи по доверенным помощникам. Прибытие на работу строго по расписанию, убытие по решению основного, легко мог заночевать в кабинете на диване (том самом :) ). Контроль выполнения - периодически, но в случае проблем с основными вопросами погром всех ответственных по полной. По настроению мог пропасть на сутки, но не часто и периодическим названиванием - чем там занимаетесь?
Виктор Ющенко
Классический банковский служащий (руководитель НБУ, идеален на этой должности, ученик покойного Гетьмана). Работа, строго по расписанию. Глубокое убеждение что сверхурочная работа признак неорганизованности и неумения работать. Документы стопочками на столе по темам. Всеобъемлющий но мягкий контроль. "Любий друже, ну чому ж ви це не зробили, я ж вас попереджав..." Главный вопрос предваряющий все другие "Де ми візьмемо гроші, це передбачено в бюджеті ?"
Виктор Янукович. Не имели счастья работать с ним.
Петр Порошенко
Классический представитель крупного бизнеса. Рабочего времени не существует как такового. Работа до полного решения всего объема на этот день. Сверхраннее появление на работа. около 07-30. Отбытие - по решению всего. Точно определенная группа людей, с точно определенными зонами их контроля. Ежедневные доклады - 5-10 минут. Любитель решений с двойным\тройным значением и т.д. Очень длинные комбинации. Не любит быстрых решений. Деньги государства рассматриваются как единое целое без бюджетных условностей. Жесточайший личный контроль. Полезность каждого выдавливается до последней капли. Только после этого можно уволить.
Владимир Зеленский.
Типичный представитель творческой богемы. Стиль управления точно совпадает с предыдущей работой в "Квартале" - Максимальная концентрация на одном выступлении и после длительный период релакса и построения проектов на будущее. Документов боится, ибо тяжело воспринимает их стиль и язык. Появление на рабочем месте - по возможности. Дилетант в обычном понимании этого слова. Большое личное самомнение.Контроль, учет, обсуждение, мнение других - это для него пустая трата времени. Труслив. Гиперактивен. Плохая память. Неупорядоченное питание и распорядок дня. Очень узкий интеллектуальный кругозор. Практически монолингвичен.
Комментариев нет:
Отправить комментарий